![](/LoadedImages/2024/08/31/d17b85f3d1ffbd34059f0a355c816495_2_cw60_ch43.jpg)
Главная » НОВОСТИ » Власть и политика » Минтруд РФ выпустил рекомендации по режиму труда в связи с распространением коронавируса
Минтруд РФ выпустил рекомендации по режиму труда в связи с распространением коронавируса
18.03.2020 17:57
Министерство труда и социальной защиты РФ на своём официальном портале опубликовало свод методических рекомендаций по режиму труда органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций с участием государства.
![](/LoadedImages/2020/03/18/RIAN_5729477.HR_.ru__w900_h600.jpg)
Отмечается, что данные рекомендации разработаны в связи с необходимостью принятия мер по нераспространению новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV).
Ведомство подчёркивает, что данные Методические рекомендации распространяются на все ступени органов государственной власти и на всех государственных и частных служащих.
Так, министерство рекомендует обеспечить отмену загранкомандировок, за исключением загранкомандировок, носящих неотложный характер, а также рекомендовать работникам воздержаться от всех поездок в страны с неблагоприятной обстановкой, связанной с распространением новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV), если они не вызваны крайней необходимостью. Необходимо максимально сократить количество проводимых массовых мероприятий, в том числе деловых, спортивных, культурных и развлекательных, и, по возможности, проводить их в видеоформате или без участников, допуская возможность проведения только чрезвычайно важных и неотложных мероприятий.
![](/LoadedImages/2020/03/18/tass_38988237_w900_h600.jpg)
Также необходимо обеспечить оптимальный режим рабочего времени и времени отдыха работников, предусматривающий при наличии такой возможности следующие меры:
гибкий график прибытия/убытия на рабочее место, позволяющий избежать скопления гражданских служащих, муниципальных служащих и работников.
Отмечается, что нельзя допускать к работе гражданских и муниципальных служащих с признаками респираторного заболевания, руководствуясь действующим законодательством; рекомендуется обязать отстраненного работника вызвать врача и по итогам проинформировать своего непосредственного руководителя о результатах. Далее, в ежедневном режиме по возможности информировать о своем состоянии здоровья и местонахождении.
Все права защищены. При перепечатке ссылка на сайт ИА "Грозный-информ" обязательна.
Нашли ошибку в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите: Ctrl+Enter
Поделиться:Также в разделе «Власть и политика»:
- 31.08.2024 / 12.54
- В МИД России назвали США и Германию главными поставщиками оружия ВСУ
- 30.08.2024 / 12.37
- Это конец: В США объяснили, почему Россия не согласится на переговоры
- 29.08.2024 / 21.24
- Глава ЧР: Мы должны сплотиться вокруг нашего Президента
- 28.08.2024 / 21.20
- Али Кадыров награжден медалью «За заслуги перед Чеченской Республикой»
- 28.08.2024 / 19.35
- США хотят разрешить Украине наносить удары по России, заявила Захарова