Мир
Хамзат Чимаев и Роберт Таккер проведут главный бой дебютного турнира UFC в Саудовской Аравии
Главная » НОВОСТИ » Общество » ОПФР по ЧР : О приеме на работу или увольнении работодатель должен предупредить сотрудника не позднее одного рабочего дня
ОПФР по ЧР : О приеме на работу или увольнении работодатель должен предупредить сотрудника не позднее одного рабочего дня
08.10.2020 17:40
В ОПФР по ЧР напомнили работодателям, что они должны передавать информацию о приеме на работу или увольнении сотрудников не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения).
Новый порядок необходим для оперативного определения трудового статуса гражданина, если он решит обратиться за мерами социальной поддержки, в том числе за пособием по безработице. Это можно теперь сделать через интернет-портал "Работа в России". На рассмотрение заявки, поступившей через портал, государственным органам отводится до 10 дней.
Все права защищены. При перепечатке ссылка на сайт ИА "Грозный-информ" обязательна.
Нашли ошибку в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите: Ctrl+Enter
Поделиться:Также в разделе «Общество»:
- 28.03.2024 / 10.17
- В Чечне за год естественный прирост составил 24 251 человек
- 28.03.2024 / 10.08
- Стивен Сигал навестил пострадавших при теракте в «Крокусе» в центре Пирогова
- 28.03.2024 / 10.03
- Макка Межиева выехала в Калининград на поиски давно потерянного брата (Видео)
- 28.03.2024 / 09.35
- Программу создания централизованной системы водоотведения в Аргуне планируют включить в госпрограмму
- 28.03.2024 / 09.30
- В Чечне проживает 144 тысячи многодетных семей