Пн, 23 декабря, 20:12 Пишите нам






* - Поля, обязательные для заполнения

rss rss rss rss rss

Главная » НОВОСТИ » Общество » Более 150 тысяч жителей Чечни выбрали электронные трудовые книжки

Более 150 тысяч жителей Чечни выбрали электронные трудовые книжки

23.12.2024 16:31

С момента появления в России электронной трудовой книжки (ЭТК) число жителей Чеченской Республики, которые отказались от бумажных трудовых книжек в пользу электронных, превысило 150 тысяч. Об этом сообщает региональное отделение СФР

Фото: krasnoslobodskoj-r13.gosweb.gosuslugi.ru

Одним из главных преимуществ электронной трудовой можно назвать высокий уровень безопасности информации. Кроме того, работник получает удобный и быстрый доступ к сведениям о трудовой деятельности, а работодатель — возможность оптимизировать работу по кадровому учету.

ЭТК сохраняет весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой: место работы, даты приема, увольнения, перевода на другую работу, должность, профессия, специальность, квалификация, структурное подразделение и т.д. Со сведениями из своей трудовой в любое время можно ознакомиться в личном кабинете на портале госуслуг. Документ можно сохранить, распечатать или направить по электронной почте. При необходимости получить выписку о трудовой деятельности можно и в бумажном виде, обратившись в клиентскую службу Отделения Социального фонда по Чеченской Республике или МФЦ.

«Электронную трудовую книжку невозможно потерять или испортить, а передача сведений в цифровом виде снижает вероятность внесения ошибок и обеспечивает постоянный доступ к данным о периодах работы. Если работник решает сохранить бумажную трудовую книжку, то работодатель, наряду с электронной книжкой, продолжает вносить сведения о трудовой деятельности также в бумажную», — отметил управляющий Отделением СФР по Чеченской Республике, Мохмад-Эми Ахмадов.

Перейти с бумажной версии трудовой книжки на ее электронный аналог можно в любое время. Для этого требуется только подать соответствующее заявление своему работодателю. При первичном трудоустройстве работнику оформляется только электронная трудовая и все сведения о профессиональной деятельности заносятся в нее.

Все права защищены. При перепечатке ссылка на сайт ИА "Грозный-информ" обязательна.

Нашли ошибку в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите: Ctrl+Enter

Поделиться:

Добавить комментарий




Комментарии

Страница: 1 |